Определение вредные и опасные производственные факторы: Опасные и вредные производственные факторы — Студопедия

25. Вредные и опасные производственные факторы (определение), их классификация.

На человека в процессе его трудовой деятельности могут воздействовать опасные (вызывающие травмы) и вредные (вызывающие заболевания) производственные факторы.

Вредный производственный фактор– производственный фактор, воздействие которого на работающего, в определённых условиях, приводит к заболеванию или снижению работоспособности.

Опасный производственный фактор– производственный фактор, воздействие которого на работающего, в определённых условиях, приводит к травме или другому внезапному ухудшению здоровья.

Вредный производственный фактор, в зависимости от интенсивности и продолжительности воздействия, может стать опасным.

1.1 Опасные и вредные производственные факторы подразделяются по природе действия на следующие группы:

физические;

химические;

биологические;

психофизиологические.

1.1.1 Физические опасные и вредные производственные факторы подразделяются на следующие:

-движущиеся машины и механизмы; подвижные части производственного оборудования; передвигающиеся изделия, заготовки, материалы; разрушающиеся конструкции; обрушивающиеся горные породы;

-повышенная запыленность и загазованность воздуха рабочей зоны;

-повышенная или пониженная температура поверхностей оборудования, материалов;

-повышенная или пониженная температура воздуха рабочей зоны;

-повышенный уровень шума на рабочем месте;

-повышенная или пониженная подвижность воздуха;

-повышенная или пониженная ионизация воздуха;

-повышенный уровень ионизирующих излучений в рабочей зоне;

-повышенное значение напряжения в электрической цепи, замыкание которой может произойти через тело человека;

-повышенный уровень статического электричества;

-отсутствие или недостаток естественного света;

-недостаточная освещенность рабочей зоны;

-повышенная пульсация светового потока;

-повышенный уровень ультрафиолетовой радиации;

-повышенный уровень инфракрасной радиации; и д.

р.

1.1.2Химически опасные и вредные производственные факторы подразделяются:

по характеру воздействия на организм человека на:

-токсические;

-раздражающие;

-сенсибилизирующие;

-концерогенные;

-мутагенные;

-влияющие на репродуктивную функцию;

по пути проникания в организм человека через:

-органы дыхания;

-желудочно-кишечный тракт;

-кожные покровы и слизистые оболочки.

1.1.3Биологические опасные и вредные производственные факторы включают следующие биологические объекты:

-патогенные микроорганизмы (бактерии, вирусы, риккетсии, спирохеты, грибы, простейшие) и продукты их жизнедеятельности;

-микроорганизмы (растения и животные).

1.1.4 Психофизиологические опасные и вредные производственные факторы по характеру действия подразделяются на следующие:

а) физические перегрузки;

б) нервно-психические перегрузки.

Один и тот же опасный и вредный производственный фактор по природе своего действия может относиться одновременно к различным группам, перечисленным в 1.1.

Между вредными и опасными производственными факторами наблюдается определенная взаимосвязь. Во многих случаях наличие вредных факторов способствует проявлению травмоопасных факторов. Например, чрезмерная влажность в производственном помещении и наличие токопроводящей пыли (вредные факторы) повышают опасность поражения человека электрическим током (опасный фактор).

ПДК (предельно-допустимая концентрация) – установленный безопасный уровень вещества в воздухе рабочей зоне (возможно в почве, воде, снеге) соблюдение которого позволяет сохранить здоровье работника в течение рабочей смены, нормального производственного стажа и по выходу на пенсию. Не передаётся негативное последствие на последующие поколения.

ПДУ (предельно-допустимый уровень) – характеристика, применяемая к физическим опасным и вредным производственным факторам (по ГОСТ 12. 0.002-80) — это предельное значение величины вредного производственного фактора, воздействие которого при ежедневной регламентированной продолжительности в течение всего трудового стажа не приводит к снижению работоспособности и заболеванию как в период трудовой деятельности, так и к заболеванию в последующий период жизни

26. Источники искусственного света (их сравнение) и распределение искусственного освещения по функциональному назначению.

Искусственное освещение может быть общим (все производственные помещения освещаются однотипными светильниками, равномерно расположенными над освещаемой поверхностью и снабженными лампами одинаковой мощности) и комбинированным

(к общему освещению добавляется местное освещение работах мест светильниками, находящимися у аппарата, станка, приборов и т. д.). Использование только местного освещения недопустимо, так как резкий контраст между ярко освещенными и неосвещенными участками утомляет глаза, замедляет процесс работы и может послужить причиной несчастных случаев аварий.

В современных осветительных установках, предназначенных для освещения производственных помещений, в качестве источников света применяют лампы накаливания, галогенные и газоразрядные.

Источники искусственного света:

—Лампа накаливания— электрический источник света, светящимся телом которого служит так называемое тело накала (тело накал- проводник, нагреваемый протеканием электрического тока до высокой температуры).

-В последнее время принято называть газоразрядные лампы разрядными лампами

. Подразделяются на разрядные лампы высокого и низкого давления. Подавляющее большинство разрядных ламп работают в парах ртути. Обладают высокой эффективностью преобразования электрической энергии в световую. Эффективность измеряется отношении люмен/Ватт.

-Разрядные источники света (газоразрядные лампы) постепенно вытесняют привычные ранее лампы накаливания, однако недостатками остаются линейчатый спектр излучения, утомляемость от мерцания света, шум пускорегулирующей аппаратуры (ПРА), вредность паров ртути в случае попадания в помещение при разрушении колбы, невозможность мгновенного перезажигания для ламп высокого давления. Наибольшей эффективностью, на сегодняшний день, обладают лампы разрядные в парах натрия. Кроме этого вида разрядных ламп широко распространены люминесцентные лампы (разрядные лампы низкого давления), металлогалогенные лампы, дуговые ртутные люминесцентные лампы. Меньше распространены лампы в парах ксенона.

-Натриевая газоразрядная лампа(НЛ) — электрический источник света, светящимся телом которого служит газовый разряд в парах натрия. Поэтому преобладающим в спектре таких ламп является резонансное излучение натрия; лампы дают яркий оранжево-жёлтый свет. Эта специфическая особенность НЛ (монохроматичность излучения) вызывает при освещении ими неудовлетворительное качество цветопередачи.

-Люминесцентная лампа— газоразрядный источник света, световой поток которого определяется в основном свечением люминофоров под воздействием ультрафиолетового излучения разряда; видимое свечение разряда не превышает нескольких процентов.

Люминесцентные лампы широко применяются для общего освещения, при этом их световая отдача в несколько раз больше, чем у ламп накаливания того же назначения. Срок службы люминесцентных ламп может до 20 раз превышать срок службы ламп накаливания при условии обеспечения достаточного качества электропитания, балласта и соблюдения ограничений по числу коммутаций, в противном случае быстро выходят из строя.

—Ртутные газоразрядные лампыпредставляют собой электрический источник света, в котором для генерации оптического излучения используется газовый разряд в парах ртути. Для наименования всех видов таких источников света в отечественной светотехнике используется термин «разрядная лампа», включенный в состав Международного светотехнического словаря, утверждённого Международной комиссией по освещению.

По функциональному назначению искусственное освещение подразделяется на рабочее, дежурное, аварийное.

Рабочее освещениеобязательно во всех помещениях и на освещаемых территориях для обеспечения нормальной работы людей и движения транспорта.

Дежурное освещениевключается во вне рабочее время.

Аварийное освещениепредусматривается для обеспечения минимальной освещенности в производственном помещении на случай внезапного отключения рабочего освещения.

В современных многопролетных одноэтажных зданиях без световых фонарей с одним боковым остеклением в дневное время суток применяют одновременно естественное и искусственное освещение (совмещенное освещение). Важно, чтобы оба вида освещения гармонировали одно с другим. Для искусственного освещения в этом случае целесообразно использовать люминесцентные лампы.

Вредные производственные факторы по профессиям

Свои вредности есть у каждого вида деятельности, но их уровень существенно отличается. Есть ряд профессий, предполагающих повышенный уровень воздействия на работающего человека неблагоприятных факторов и веществ, связанных с повышенными физическими нагрузками или высокой степенью прямого риска для жизни, угрозой инвалидизации. Для того, чтобы не допускать путаницы и неоднозначных трактовок в отношении опасных производственных факторов и обеспечить должную защиту интересов всех сторон (работника, работодателя, общества), данная сфера регулируется государством, которое определяет и устанавливает в законодательном порядке классификацию вредных производственных факторов, их предельно допустимые концентрации и уровни воздействия (ПДК и ПДУ), перечень опасных профессий, порядок обязательного медосмотра, а также другие нормы трудового права и охраны труда.

Что такое вредные производственные факторы

С нормативно-правовой точки зрения,вредные производственные факторы – это те, которые связаны с повышенными нагрузками и рисками в отношении физического и психического здоровья(по сравнению с большинством видов деятельности). Вредные условия труда характеризуются присутствием вредных производственных факторов (ПФ), превышающих установленные нормативы.

Бесплатная консультация юриста по телефону

Задать вопрос юристу

По Москве и области

Санкт-Петербург и область

Федеральный номер

Виды вредных и опасных производственных факторов

Перечень вредных производственных факторов очень обширен. Производственные факторы по профессиям могут существенно различаться как качественно, так и количественно.

По виду воздействия их можно разделить на 4 большие группы:

1. Физические – подразумевают неблагоприятное воздействие на челове кавредных и опасных физических условий работы, таких как шум, вибрация, недостаточная освещенность, перепады или воздействие опасных высоких или низких температур, влажность, радиация и т. д.
2. Химические – связаны с работой или потенциальным контактом с опасными веществами, которые несут угрозу жизни и здоровью при попадании в организм,соприкосновении с кожными покровами, при вдыхании (например, едкие вещества, продукты нефтепереработки, синтетические жидкости, красители, удобрения, опасные летучие соединения, продукты горения, радиация и т. д.)
3. Биологические – повышенная вероятность контакта с опасными микроорганизмами (бактериями, вирусами, грибами) или работа с животными и растениями, которые при определенных обстоятельствах могут представлять угрозу, выступать переносчиками опасных болезней и т. п.
4. Психофизиологические – это огромный перечень факторов, связанных как с физическими, так и психоэмоциональными перегрузками: тяжелая физическая работа, повышенная нагрузка на анализаторы и органы чувств (зрение, слух и т. д.), высокая интенсивность или монотонность труда, умственное переутомление и стрессовые эмоциональные перегрузки.

Степень и продолжительность воздействия неблагоприятных производственных факторов может быть различной.

В связи с этим, по степени опасности различают:

1. Вредный – превышение ПДК, которое при однократном воздействии не несет повышенного риска, но в результате постоянного длительного воздействия приводит к ухудшению здоровья, заболеваниям, снижению работоспособности. Это широкая группа факторов – таких как повышенный уровень шума, монотония и т. п.
2. Опасный ПФ – это фактор, даже однократное воздействие которого приводит к резкому ухудшению здоровья, травме, инвалидизации или летальному исходу. Это например, высокие дозы радиации, попадание в организм опасного вируса, контакт с открытым пламенем и т. п.

Вредные факторы, в зависимости от продолжительности и интенсивности воздействия, способны становиться опасными.

Таким образом, опасные и вредные факторы различаются степенью риска для здоровья, причем вредные факторы уже воздействуют, тогда как опасные факторы являются потенциальными, их воздействие происходит при тех или иных обстоятельствах. Для предотвращения воздействия опасных и минимизации воздействия вредных факторов существует техника безопасности и комплекс мер по охране труда на производстве, соблюдение которых является обязанностью как работодателя, так и самого работника (например, использование индивидуальных средств защиты при выполнении опасных работ и т.д.).

Исходя из социальной значимости видов деятельности, связанных с влиянием вредных производственных факторов, законодательство защищает:

1. Интересы работника, чья деятельность связана с повышенной вредностью: проводится мониторинг состояния здоровья (регулярные медосмотры), устанавливаются компенсации и льготы, более длительный отпуск, досрочный порядок выхода на пенсию и повышенные пенсионные выплаты.
2. Интересы работодателя: законодательство призвано обеспечить решение трудовых споров, защищая интересы и работника и работника, и обеспечить максимальную безопасность и эффективность труда.
3. Интересы общества. Государство устанавливает особую форму приема на должности и регулярные медосмотры для ряда социально значимых профессиях, где от способности специалиста эффективно справляться со своими задачами в условиях повышенных нагрузок и неблагоприятных факторов зависит жизнь и здоровье других людей (например, пожарный, пилот, водитель, воспитатель, врач, оператор АЭС).

Законодательство, регулирующее порядок организации медосмотров

Основными нормативными правовыми документами, регламентирующими проведение обязательных медицинских осмотров, в настоящее время являются:

1. Трудовой кодекс Российской Федерации (ст. ст. 69, 212, 213, 266, 328).
2. Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 12 апреля 2011 г. N 302н»Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда». С изменениями и дополнениями от:15 мая 2013 г., 5 декабря 2014 г.
3. Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 12 апреля 2011 г. № 302н «Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда».
4. Отраслевые документы.

Согласно ст. 212 Трудового кодекса Российской Федерации обязательства по организации обязательных медицинских осмотров возлагаются на работодателя. Работник должен пройти медосмотр в предусмотренных законом случаях. Если работодатель не выполняет обязательства по проведению медосмотров, то при проверке трудовой инспекцией, на организацию и ответственных должностных лиц накладывается штраф или организации грозит приостановка деятельности. Если работник не проходит медосмотр по своей вине в положенные сроки или отказывается от его прохождения – он не допускается к работе, а время простоя ему не оплачивается.

Бесплатная консультация юриста по телефону

Задать вопрос юристу

По Москве и области

Санкт-Петербург и область

Федеральный номер

Если же работник не проходит обязательный осмотр по вине работодателя либо по не зависящим от сторон обстоятельствам, то время вынужденного простоя ему компенсируется в размере 2/3 средней заработной платы (согласно ст. ст. 76 и 157 ТК РФ).

Для выполнения своих обязательств по организации медосмотров, работодатель заключает договор с медицинской организацией, которая лицензирована для осуществления данной деятельности и имеет в своем составе необходимых специалистов, прошедших подготовку по профпатологии. Работодатель предоставляет в медучреждение поименный список работников с указанием вредных факторов, воздействию которых подвергается каждый из них и согласовывает с руководителем медучреждения календарный план медосмотров и состав медкомиссии (ее обязательно должен возглавлять врач-профпатолог).

По итогам осмотра, составляется заключение, на основании которого определяется возможность допуска к работе, иди даются дальнейшие рекомендации по лечению, диспансеризации. При подозрении на профзаболевание, а также работники, пострадавшие в результате несчастных случаев, направляются в центры профпатологии.

Виды медосмотров

Медосмотры – это одна из важнейших мер по обеспечению охраны труда на производстве. Эта мера призвана обеспечить интересы всех участников трудовых отношений, государства и общества, а также направлена профилактику профзаболеваний.

В зависимости от цели проведения, обязательные медосмотры делятся на два вида:

1. Проводимые для определения пригодности работников к определенной работе и предупреждения профзаболеваний.
2. Проводимые для сохранности здоровья и обеспечения безопасности населения.

Каждый из этих медосмотров может быть:

1. Предварительным (проводится перед заключением трудового договора). Перечень работников, которые обязаны проходить такие медосмотры, установлен законодательно. Направление для такого осмотра выдает работодатель на фирменном бланке организации.
2. Периодическим (проводится в определенные сроки в течение трудовой деятельности).
3. Внеочередным (проводится по просьбам работников в соответствии с медицинскими рекомендациями).

Определение степени воздействия вредных факторов: ПДУ и ПДК

Перечень вредных факторов и профессий определяется не «по произвольному» усмотрению работодателя или работника, а устанавливается трудовым законодательством РФ, где определяется перечень вредных факторов и устанавливаются нормативы, исходя, из которых рассчитывается вредность.

При определении степени вредных и опасных производственных факторов для разных профессий используются величины ПДУ и ПДК, величины которых можно найти в справочных изданиях стандартов безопасности труда:

1. ПДК, или предельно допустимая концентрация – определенный безопасный уровень содержания вещества в среде рабочей зоны (воздухе, воде, почве, снеге), при котором здоровье работников на протяжении рабочей смены и установленного производственного стажа не подвергается опасности. При этом негативное влияние не должно передаваться на последующие поколения.
2. ПДУ, или предельно допустимый уровень – параметр, применяемый к физическим вредным и опасным ПФ. Это максимальная величина ПФ, действие которого при регламентированной ежедневной длительности на протяжении трудового стажа не вызывает падения работоспособности и возникновения заболеваний как во время трудовой деятельности, так и в дальнейший период жизни.

Вредные условия труда характеризуются присутствием вредных ПФ, превышающих установленные нормативы и неблагоприятно воздействующих на организм человека либо его потомство.

Самые опасные и вредные профессии

Вопросу безопасности труда уделяется внимание как на уровне государств, так и на уровне международных организаций. Стандарты и рекомендации в этой сфере разрабатывает Международная организация по охране труда (МОТ), ряд документов и постановлений принято ООН. Среди важных направлений – нормирование опасных работ, определение ПДК, ПДК, а также разработка перечня вредных и опасных работ и профессий. Так, список вредных профессий в 1980 утверждён в Женеве, как документ международного значения. Каждое государство может дополнять этот перечень на уровне национального законодательства.

В Российской Федерации список обширен и включает несколько тысяч профессий. Он является официальным документом, обязательным для исполнения всеми участниками рынка труда.

Впервые в нашей стране перечень вредных профессий был утвержден в 1956г., а затем был дополнен совместным постановлением министерства здравоохранения и ВЦСПС в 1975г:

1. Горные работы

Одними из самых опасных и сложных являются профессии, связанные с горными работами. Это в первую очередь профессия шахтера — работы, связанные с добычей угля, сланца, руды, нефти, газа, графита, слюды, соли и других рудных и не рудных ископаемых подземным способом. К сожалению, люди этой профессии на протяжении последних десятилетий возглавляют печальную статистику погибших в результате несчастных случаев на производстве.

Причиной являются аварии на шахтах, обвалы, взрывные работы. Среди постоянно воздействующих вредных факторов – пыль, шум, плохая освещенность, превышение концентрации опасных веществ в воздухе (частое явление — отравлением метаном и угарным газом). По степени опасности с профессией шахтера сопоставимы и другие виды работ, которые предполагают занятость в течение полного рабочего дня на подземных работах – таких, как например, строительство рудников, шахт, различных подземных сооружений, метрополитена.

Горные работы, предполагающие работу на поверхности, также входят в число повышено опасных, как и работа занятых на горно-обогатительных фабриках, в металлургическом производстве (доменное, сталеплавильное, ферросплавное, коксовое производство, цеха подготовки составов и ремонта металлургических печей, доломитные фабрики, прокатное и трубное производство). Эти категории работников выделены в российском законодательстве в отдельные списки.

2. Промышленность и сельское хозяйство

Тяжелые условия труда в тракторном и хозяйственном машиностроении, промышленности стройматериалов, строительно-дорожном машиностроении, лесозаготовительной промышленности, в сельском хозяйстве. Люди этих профессий ежедневно испытывают серьезные физические нагрузки, подвергаются воздействию множества вредных химических и физических факторов (например, присутствие пыли из мелких частиц оксида кремния, древесной стружки или других подобных компонентов во вдыхаемом воздухе повышает риск болезней легких, силикоза, рака органов дыхания).

3. Сантехники, электрики, укладчики труб, инженеры-механики

Виной всему асбест, который в конце прошлого века широко применялся в строительстве. Труд электрика ко всему прочему связан с риском электротравмы.

4. Пожарный

Пожарный – это, безусловно, одна из самых опасных профессий. Однако, как показывает статистика, пожарные чаще гибнут не от ожогов или отравления продуктами горения, а от инфаркта и других сердечно-сосудистых заболеваний. Причина этого – очень высокий уровень стресса, который предполагает эта работа. Эмоциональное напряжение и внутренняя мобилизация наблюдается не только в момент борьбы с огнем, но в момент ожидания вызовов, учений и просто в «мирной жизни».

Как показали исследования специалистов Гарвардского университета, постоянный уровень гормонов стресса у пожарных в несколько раз выше, чем у людей спокойных профессий. Это приводит к тому, что сердечно-сосудистая и нервная система огнеборцев работает постоянно работает «на пределе», и как следствие – повышенный риск получить соответствующие заболевания. То же касается и всех остальных представителей профессий, связанных с прямым риском для жизни – военных, полицейских, спасателей.

5. Пилот

Пилот – эта профессия, которая также предполагает повышенные эмоциональные нагрузки и сложные условия работы. Среди профессиональных рисков для пилота – повышенная вероятность заболевания меланомой (раком кожи). Это обусловлено воздействием солнечной и космической радиации, от которой на большой высоте не защищает разреженная атмосфера. Кроме того, как показывают последние исследования, постоянная смена часовых поясов могут приводить в перспективе к различным сбоям в системе саморегуляции организма, гормональным сбоям. Этот эффект усугубляет сухой кондиционированный и фильтрованный воздух в салоне самолета, который вызывает преждевременное старение, «высыхание» кожи. Этим же рискам подвержены бортпроводники. Причем для последних весьма актуальной может проблема заболеваний позвоночника – из-за высокой нагрузки на него, довольно высокого уровня вибрации и падений во время резких маневров воздушного судна.

6. Водитель

Водитель – эта профессия в России в тройке опаснейших. Основная причина гибели и инвалидизации – дорожно-транспортные происшествия. По статистике, несчастные случаи с тяжелыми последствиями в работе водителя случаются чаще, чем в работе пожарного или полицейского. Кроме того, из-за длительного нахождения в сидячем положении, переохлаждения у водителей часто появляются заболевания позвоночника, хронические боли в спине, а повышенный уровень стресса приводит к развитию сердечно-сосудистых проблем.

7. Стоматологи, стоматологи – гигиенисты

Стоматологи, стоматологи – гигиенисты занимаются мирной работой, не связанной с таким уровнем риска, как многие из вышеперечисленных профессий. Однако неудобная и нездоровая поза, в которой они находятся большую часть рабочего дня, часто приводит к проблемам с позвоночником, болям в спине и суставах.

8. Патологоанатомы, работники моргов

Патологоанатомы, работники моргов – это работа не для слабонервных. Но как показывает практика, они довольно хорошо адаптируются психологически к специфике своей работы. Основную опасность для людей этой профессии таит бесцветное вещество формалин. Постоянный контакт с ним повышает риск заболеть лейкемией (форма рака) в несколько раз по сравнению со среднестатистическим уровнем. Недавно вещество было официально внесено в список канцерогенов, однако отказаться от его использования в настоящее время не представляется возможным. Формалин также применяется в деревообрабатывающей промышленности и при изготовлении бумаги, медицинских лабораториях.

9. Менеджеры среднего звена, воспитатели детских садов и учителя начальной школы

Менеджеры среднего звена, воспитатели детских садов и учителя начальной школы – это главные жертвы психологических проблем, нервных, эндокринных и сердечно-сосудистых заболеваний. Работа с людьми связана с повышенным уровнем стресса и психоэмоциональными перегрузками. Давно известен парадоксальный факт, что именно люди «помогающих» профессий более всего подвержены эмоциональному выгоранию и личностным деформациям, хотя их работа не несет видимого риска. Однако, как отмечают психологи именно такой невидимый, но постоянный стресс оказывается для нервной системы даже более губительным, чем острый стресс, которые испытывают пожарные, военные, спасатели.

Явная опасность, с которой нужно бороться менее травматична для психики, чем постоянное эмоциональное перенапряжение, для которого нет определенного объекта для разрядки. В итоге, накапливающееся годами напряжение, может приводить к истощению нервной системы, срывам, психосоматическим болезням или негативным изменениям личности (профессиональным деформациям, цинизму, раздражительности). Поэтому людям «помогающих» профессий и менеджеров важное внимание стоит уделять профилактике эмоционального выгорания, учиться способам противостоять воздействию хронического стресса, «безопасному» сбросу напряжения.

10. Парикмахеры

Парикмахеры – это еще одна мирная на первый взгляд профессия, которая связана с воздействием вредных факторов. Речь идет о постоянном контакте с веществами и компонентами, входящими в состав красок для волос, лаков и прочей косметики и бытовой химии. Многие из этих веществ довольно вредны и способны вызвать аллергию. Обычный потребитель или потребительница обычно не сталкиваются с рисками при использовании современной косметики (окрашивание волос и т. п.), ведь в этом случае организм контактирует с ничтожно малым количеством вещества. Проблемы могут возникнуть лишь у обладателей сверхчувствительной кожи.

Однако другое дело — профессиональные парикмахеры, которые ежедневно проводят процедуры окрашивания и работают с соответствующими химическими красителями и компонентами. Риск заработать стойкое кожное воспаление, профессиональный дерматит повышается на порядок. Если представители многих других профессий могут обезопасить себя от непосредственного контакта с аллергеном, то для парикмахера это практически невозможно. Причем перчатки – плохое спасение: краска часто попадает и под них, а кроме того, нахождение весь день в перчатках тоже может привести к аллергии и проблемам с кожей рук. Может пройти несколько лет, прежде чем профессиональный дерматит даст о себе знать.

Но если это случается, то, поскольку возможности защититься от аллергена нет — многим приходиться менять любимую профессию – это единственный способ избавится от кожного воспаления и сохранить здоровье.

Классификация опасных и вредных производственных факторов

Глава 3. Условия труда и производственный травматизм > 3.2. Классификация опасных и вредных производственных факторов

Определение понятий опасных и вредных производ­ственных факторов приведено выше (см. Введение).

Согласно ГОСТ 12.0.003 опасные и вредные производ­ственные факторы подразделяются по природе действия на следующие группы: физические, химические, биологи­ческие и психофизиологические.

Физические опасные и вредные производственные фак­торы – это:

• повышенная задымленность и загазованность воздуха рабочей зоны; движущиеся машины и механизмы; подвижные части производственного оборудования; пере­двигающиеся изделия, заготовки, материалы; разрушающиеся конструкции; обрушивающиеся горные породы;
• повышенная или пониженная температура воздуха
• рабочей зоны, поверхностей оборудования, материалов;
• повышенный уровень шума, вибрации, ультразвука или инфразвуковых колебаний на рабочем месте;
• повышенное или пониженное барометрическое дав­ление в рабочей зоне и его резкое изменение;
• повышенные или пониженные влажность, подвиж­ность или ионизация воздуха;
• повышенный уровень ионизирующих излучений в рабочей зоне;
• повышенное значение напряжения в электрической це­пи, замыкание которой может произойти через тело человека;
• повышенный уровень статического электричества и электромагнитных излучений;
• повышенная напряженность электрического или магнитного полей;
• отсутствие или недостаток естественного света, не­достаточная освещенность рабочей зоны, повышенная яр­кость света или пониженная контрастность, повышенная пульсация светового потока;
• повышенный уровень ультрафиолетовой или инфра­красной радиации;
• острые кромки, заусеницы и шероховатости на по­верхности инструментов, заготовок и оборудования;
• расположение рабочего места на значительной высоте относительно поверхности земли или пола, невесомость.
• Химические опасные и вредные производственные факторы подразделяются:
• по характеру воздействия на организм человека – токсические, раздражающие, сенсибилизирующие, кан­церогенные, мутагенные, влияющие на репродуктивную функцию;
• по пути проникновения в организм – через органы дыхания, желудочно-кишечный тракт, кожные покровы и слизистые оболочки.

Биологические опасные и вредные производственные факторы включают патогенные микроорганизмы (бакте­рии, вирусы, риккетсии, спирохеты, грибы, простейшие) и продукты их жизнедеятельности.

Психофизиологические опасные и вредные производ­ственные факторы по характеру воздействия подразде­ляются:

• на физические перегрузки — статические и динами­ческие;
• нервно-психические перегрузки – умственное пере­напряжение, перенапряжение анализаторов, монотон­ность труда, эмоциональные перегрузки.

При проведении аттестации рабочих мест по условиям труда психофизиологические факторы раскрываются че­рез такие показатели, как мощность внешней механиче­ской работы, разовая величина груза, поднимаемого вручную, рабочая поза и перемещение в пространстве, темп работы, число движений в час, напряженность вни­мания, анализаторских функций, монотонность, эстети­ческий и физиологический дискомфорт, сменность рабо­ты и др.

Следует иметь в виду, что один и тот же опасный или вредный производственный фактор по природе своего действия может одновременно относиться к различным группам факторов. Однако в зависимости от количествен­ной характеристики и продолжительности воздействия вредный производственный фактор может стать опасным.

Классификация опасных производственных факторов — основные виды, критерии оценки условий труда

Работоспособность работников напрямую зависит от условий на предприятии. Многие производства признаются небезопасными, что связано с наличием вредных факторов. Представленная классификация опасных производственных факторов позволит с точностью определить степень опасности для рабочих.

Общие сведения

Опасным фактором производства принято называть особенности окружающей среды либо трудового процесса на предприятии, которые несут прямую угрозу травм, развития острых заболеваний либо гибели работника. Необходимо различать понятия «вредные» и «опасные» факторы.

В категорию вредных включают те условия, которые при воздействии в течение длительного отрезка времени негативно отражаются на физическом состоянии сотрудника и спровоцировать различные патологии. Опасными считаются условия, способные привести к патологиям либо смерти за короткий отрезок времени.

Опасные производства

Перечень предприятий, на которых оказывается негативное влияние на здоровье работников, представлен в ФЗ № 116.

В соответствии с указанным нормативным актом, наиболее опасными считаются:

• Объекты, на которых осуществляется добыча, переработка либо утилизация опасных веществ (газов, тяжелых металлов, радиоактивных, окисляющих жидкостей, с токсичными свойствами)
• Предприятия, на которых используется оборудование, работающее под избыточным давлением (создаваемым паром, газами, водой, иных веществ, температура которых превышает температуру кипения)
• Объекты, на которых установлены грузоподъемные механизмы
• Производства по получению сплавов тяжелых металлов
• Горнодобывающие предприятия, на которых ведутся взрывные работы
• Объекты, на которых перерабатывается сырье растительного происхождения с одновременным образованием взрывоопасных или легко воспламеняющихся веществ

Представленные производства характеризуются наибольшей опасностью для человека. Это объясняется, во-первых, высокой частотой аварий и других чрезвычайных ситуаций. Во-вторых, опасность заключается в том, что ЧС на таких объектах приводят к серьезным последствиям для большого количества сотрудников, а также для материального имущества и природных ресурсов.

Классы условий труда

Утверждены гигиенические нормативы, на основе которых определяются оптимальные условия для трудовой деятельности. Несоответствие нормативам – главный признак того, что предприятие потенциально опасное, а работа на нем вредная.

Таблица 1. Классификация условий труда по степени опасности.

Условия труда	Характеристика
1 – оптимальные	Факторы, на фоне которых здоровью ничего не угрожает, а уровень работоспособности характеризуется высокими показателями.
2 – допустимые	Условия среды либо технологические процессы на предприятиях в минимальной мере отклоняются от оптимальных нормативов, но находятся на допустимом уровне. Патогенное воздействие на организм, оказываемое в процессе работы, нейтрализуется при полноценном отдыхе.
3 – вредные	Подразделяется на 4 подгруппы условий: 3.1 – при которых нейтрализация пагубного воздействия занимает длительное время и требует специального восстановления 3.2 – которые провоцируют формирование профессиональных болезней 3.3 – провоцирующие болезни, протекающих в средней или тяжелой степени тяжести 3.4 – при которых трудящийся может полностью утратить работоспособность
4 – опасные	Аспекты, создающие потенциальную угрозу для жизни либо характеризуются наивысшим риском травм, нервных расстройств, профессиональных болезней.

Классы условий труда отражают характер пагубного влияния производственных процессов на здоровье трудящихся.

Подробная классификация на видео:

Разновидности опасных факторов

Выделяется 4 группы. Представленная классификация утверждена ГОСТ 12.0.003-74. Рекомендуется подробно рассмотреть каждую группу, чтобы определить какие условия признаются опасными.

Химические факторы

К представленной группе относятся условия и процессы, связанные с эксплуатацией либо утилизацией опасных веществ.

К ним относятся:

• Кислоты
• Щелочи
• Средства дезинфекции
• Тяжелые металлы
• Радиоактивные элементы

Химикаты классифицируются в первую очередь, исходя из характера воздействия на организм человека.

Выделяют вещества:

• С раздражающим воздействием
• С канцерогенным эффектом
• С мутагенными свойствами
• С токсикогенным влиянием

Помимо этого, к этой группе относят вещества, проявляющие сенсибилизирующие свойства или те, которые способны оказать вредное влияние на репродуктивные функции.

Физические факторы

Одним из критериев опасного производства является наличие движущихся элементов, механизмов, машин, передвижного оборудования, емкостей. Наличие таких устройств значительно повышает уровень опасности из-за вероятных аварий и связанных с ними травм на производстве.

Другие физические факторы:

• Низкие либо высокие температуры поверхности оборудования
• Резкие скачки температур воздуха внутри помещений
• Избыточный шум, влажность
• Задымленность, наполненность газами
• Ионизация воздуха
• Сверхнормативный уровень электромагнитного излучения
• Подвижность воздуха
• Статическое электричество

Сюда же следует отнести колебания ультразвуковых и инфразвуковых волн, резкие скачки давления.

Воздействие шума

Промышленный шум считается одним из основных вредных факторов производства. Такой шум вредно воздействует на организм и несет угрозу жизнедеятельности.

Шум негативно влияет на:

• Органы слуха
• Сердечно-сосудистую систему
• Нервную систему
• Зрительные органы

Также шум негативно отражается на работоспособности человека. Допустимым уровнем на предприятии считается звук до 80 дБА. При воздействии шума 85-90 дБА происходит снижение звуковой чувствительности и человек начинает жаловаться на общее недомогание. Если шум носит высокочастотный характер, то слуховые органы подвергаются необратимым изменениям и за 1-2 лет развивается частичная глухота. Полная глухота развивается за 5-10 лет, в зависимости от воздействия других факторов.

Влияние вибрации

Различные машины и производственное оборудование способно издавать вибрацию. Это колебание, характеризующееся определенной частотой и скоростью. Обычно вибрация передается через опорные поверхности. Реже воздействие оказывается непосредственно от источника (например, при работе с ручным инструментом).

Низкочастотная вибрация не вредит организму. Она создается даже в человеческом организме за счет работы внутренних органов. Вибрации, превышающие порог 12 Гц приводит к изменению физического и функционального организма, а в иных случаях могут спровоцировать травмы.

Среди основных проявлений вибрационного воздействия:

• Нарушение координации движений
• Повышение утомляемости
• Снижение скорости реакции
• Зрительные нарушения
• Расстройства работы сердца, сосудов
• Нарушения со стороны мышц

На предприятиях, где есть источники вибрации, у работников может развиваться вибрационная болезнь. Патология сопровождается нервным расстройством с одновременным поражением опорно-двигательного аппарата.

Длительное влияние вибрации отражается на рефлекторных и нейрогуморальных связях. Она влияет на рецепторы, провоцируя секрецию норадреналина. Он проникает в кровь и приводит к повышенному тонусу сосудов, росту давления и другим сопутствующим процессам.

Факторы трудового процесса

К ним относятся такие показатели как напряженность и степень тяжести выполняемого труда. Такие критерии обусловлены спецификой болезни.

Тяжестью труда называется степень нагрузки на скелетно-мышечный аппарат и другие системы организма, необходимые для поддержания жизнедеятельности. Напряженностью является нервная нагрузка, создаваемая при выполнении конкретной разновидности работ. 2 представленных фактора взаимосвязаны с условиями труда и в комплексе способны отразиться на состоянии организма крайне негативным образом.

Психофизиологические факторы

Связаны с высокой напряженностью и тяжестью труда, и, как следствие, характеризуют производство как опасное. Выделяют перегрузки физического и нервно-психологического характера.

Обязательный инструктаж на видео:

Перегрузка физического характера

Это группа включает нагрузки двух типов: динамические и статические. Для первой характерно физическое перенапряжение, возникающие вследствие выполнения подвижной трудовой деятельности. Ко второму виду относится перенапряжение, которое возникает при выполнении малоподвижных видов работы, характеризующихся монотонностью.

Длительные физические перегрузки – вредный фактор, являющийся основной причиной профессиональных болезней. Обычно они осложняются сопутствующими неблагоприятными условиями: отклонениями температурного режима, шумовым или вибрационным воздействием.

Нервно-психическая перегрузка

Под данным понятием понимают отклонения психофизиологического состояния организма, сопровождающиеся на фоне выполнения работ и характеризующихся снижением эффективности труда. Такое явление также называется нервным переутомлением или истощением.

Выделяют такие типы:

• Умственное перенапряжение
• Истощение органов чувств
• Монотонная работа
• Психоэмоциональное перенапряжение

Важно, что психическое перенапряжение может возникнуть не только при выполнении повседневных трудовых функций. Такое явление сопровождает любые процессы и состояния, на фоне которых возрастает нагрузка на нервную систему.

Перегрузки нервно-психологического характера сопровождается:

• Заторможенностью (либо наоборот, повышенной возбудимостью, подвижностью)
• Гипертонией
• Иммунными сбоями
• Нарушениями функций ЖКТ

Перегрузка способна выступить причиной серьезных патологий. Поэтому на предприятиях, где существуют соответствующие вредные условия, сотрудникам предоставляется время для отдыха и восстановления.

Воздействие вредных факторов на человека

Механизм воздействия различается для каждого вредоносного фактора. Поэтому следует рассмотреть особенности влияния наиболее распространенных вредных факторов на организм.

Таблица 2. Варианты воздействия.

Наименование	Описание
Токсикогенное	влияние веществ, провоцирующих отравление организма
Раздражающее	воздействие веществ, оказывающих местное или общее раздражающее воздействие на нервные клетки
Сенсибилизирующее	воздействие веществ, провоцирующих развитие аллергических реакций
Канцерогенные	воздействие, при котором вредные вещества способствуют злокачественному перерождению клеток
Мутагенные	влияние на репродуктивные функции и здоровье потомства
Термическое	воздействие низких либо высоких температур, либо их перепадов
Травматическое	механическое воздействие, провоцирующее повреждения организма

Существует и множество других вариантов негативного воздействия производственных факторов. Поэтому на предприятиях с такими условиями должны использоваться надлежащие методы защиты персонала.

Пример средств защиты на видео:

Пути попадания вредных веществ

В ГОСТ 12.0.003 указывается, как вредные вещества могут проникать в организм. Выделяют несколько наиболее распространенных путей внедрения.

Основные:

• Через дыхательную систему (попадание в кровь через легкие во время вдыхания загрязненного воздуха)
• Посредством пищеварительной системы (попадание в кровь путем всасывания из желудка и кишечника)
• Через кожу, ткани слизистых оболочек (внедрение в кровяное русло сквозь поры, потовые железы, поврежденные участки кожи)

Это наиболее распространенные способы проникновения вредных элементов в организм. Редко воздействие оказывается и иными путями, что связано со спецификой производства.

Защита от вредных веществ

На объектах, где реализуются процессы с применением вредных веществ, вводятся особые меры безопасности. Это наиболее актуально для производств, применяющих вредные аварийно-химические вещества. К данной категории относят вещества, разлив либо выброс которых провоцирует поражение организма и другие пагубные последствия.

Основной способ предотвращения патогенного воздействия заключается в активной эксплуатации средств индивидуальной защиты.

К ним относят защитные маски, респираторы, промышленные противогазы для защиты дыхательных путей. Работы, связанные с риском кожного контакта с химикатами, осуществляется в специальных костюмах. Также, на предприятиях с потенциально опасными условиями должны присутствовать средства химической разведки, которые задействуются в случае ЧС.

Меры безопасности

По закону, обязанностью каждого работодателя является поддержание безопасных условий. Приказ Минсоцразвития РФ от 1.03.2012 № 181 содержит перечень основных мероприятий, направленных на рост безопасности на производствах.

Основные среди них:

• Систематическая оценка условий и потенциальных рисков на предприятии
• Применение технологий автоматического или дистанционного контроля подвижных устройств
• Монтаж сигнального оборудования и системы аварийной остановки в случаях ЧС
• Создание ограждений для предотвращения контактов с подвижными элементами
• Установка знаков безопасности
• Внедрение либо обновление оборудования, направленного на защиту персонала от электрического тока
• Оборудование средствами экстренной коммуникации на предприятии
• Внедрение автоматических устройств для выполнения процессов, связанных с эксплуатацией подвижных транспортируемых цистерн и иных емкостей
• Установка вентиляционных систем, климатического оборудования
• Установка полноценного освещения
• Своевременное техническое обслуживание средств индивидуальной защиты
• Регулярные инструктажи по технике безопасности

Законом предусмотрен обширный комплекс мероприятий, общая цель которых заключается в минимизации производственных рисков.

Производственные факторы поддаются классификации. Однако во многих случаях один и тот же фактор относится к нескольким группам. Определение вредных условий позволяет разработать и внедрить мероприятия, снижающие риск нанесения ущерба здоровью сотрудников.

Заметили ошибку? Выделите ее и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить нам.

Физические опасные и вредные производственные факторы, вопф

Билеты: Опасные и вредные производственные факторы 2

Федеральное агентство по образованию

Государственное образовательное учреждение

Высшего профессионального образования

«Санкт-Петербургский Государственный Инженерно-Экономический Университет»

РЕФЕРАТ

По дисциплине БЖД

На тему «Опасные и вредные производственные факторы»

Выполнил: Зубанова Д.А.

Гр. 481

Проверил: Макарова Т.А.

Санкт – Петербург

2009

Введение………………………………………………………………….3

Классификация производственных факторов ………………………….4

Нормативы условий труда……………………………………………….5

Обеспечение электробезопасности……………………………………..7

Противопожарная защита……………………………………………….8

Заключение……………………………………………………………….9

Список литературы……………………………………………………..10

Введение

На человека в процессе его тру­довой деятельности могут воз­действовать опасные и вредные производ­ственные факторы.

Опасным производственным фактором является такой фактор производственного процесса, воздействие которого на работающего приводит к травме или резкому ухудшению здоровья.

Вредные производственные факторы – это неблагоприятные факторы трудового процесса или условий окружающей среды, которые могут оказать вредное воздействие на здоровье и работоспособность человека. Длительное воздействие на человека вредного производственного фактора приводит к заболеванию.

Классификация производственных факторов

Опасные и вредные производственные фак­торы (ГОСТ 12.0.003-74) подраз­деляются на четыре группы: физические, химические, биоло­гические и психофизиологичес­кие.

Физические опасные и вредные производственные факторы подразделяются на:
1. Движущиеся машины и механизмы, подвижные части производственного оборудования, передвигающиеся изделия, заготовки, материалы, разрушающиеся конструкции, обрушивающиеся горные породы
2. Повышенная запыленность и загазованность воздуха рабочей зоны
3. Повышенная или пониженная температура поверхностей оборудования, материалов
4. Повышенное или пониженное барометрическое давление в рабочей зоне и его резкое изменение
5. Повышенная или пониженная влажность воздуха
6.

Ионизация воздуха
7. Ионизирующее излучение
8. Повышенное значение напряжения в электрической цепи, замыкание которой может произойти через тело человека
9. Повышенный уровень статического электричества, электромагнитных излучений и др.

Химические опасные и вредные производственные факторы подразделяются на: токсические, раздражающие, канцерогенные, мутагенные, влияющие на репродуктивную функцию.

Биологические опасные и вредные производственные факторы включают биологические объекты: микроорганизмы (бактерии, вирусы, грибы, простейшие и др.) и продукты из жизнедеятельности.

Психофизиологические опасные и вредные производственные факторы по характеру действия подразделяются на: физические перегрузки, нервно-психические перегрузки. Нервно-психические перегрузки это — умственное перенапряжение, перенапряженность анализаторов, монотонность труда, эмоциональные перегрузки.

Нормативы условий труда

Между вредными и опасными про­изводственными факторами наблю­дается определенная взаимосвязь. Во многих случаях наличие вредных факторов способствует проявлению травмоопасных факторов. Напри­мер, чрезмерная влажность в про­изводственном помещении и нали­чие токопроводящей пыли (вред­ные факторы) повышают опасность поражения человека электрическим током (опасный фактор).

Уровни воздействия на работаю­щих вредных производственных факторов нормированы предельно-допустимыми уровнями, значения которых указаны в соответствующих стандартах системы стандартов безопасности труда и санитарно-гигиенических правилах.

Предельно допустимое значе­ние вредного производственно­го фактора (по ГОСТ 12.0.002-80) — это предельное значение вели­чины вредного производствен­ного фактора, воздействие ко­торого при ежедневной регла­ментированной продолжитель­ности в течение всего трудового стажа не приводит к снижению работоспособности и заболева­нию как в период трудовой дея­тельности, так и к заболеванию в последующий период жизни, а также не оказывает неблагопри­ятного влияния на здоровье по­томства.

Гигиенические нормативы условий труда — уровни вредных производственных факторов, которые при ежедневной (кроме выходных дней) работе, но не более 40 часов в неделю в течение всего рабочего стажа, не должны вызвать заболеваний или отклонений в состоянии здоровья, обнаруживаемых современными методами исследований в процессе работы или в отдаленные сроки жизни настоящего или последующих поколений.

Безопасные условия труда — условия труда, при которых воздействие на работающих вредных и опасных производственных факторов исключено или их уровни не превышают гигиенических нормативов.

В зависимости от соотношения уровней опасных и вредных факторов и предельно допустимых уровней условия труда по степени вредности и опасности делятся на четыре класса:

1 класс – оптимальные условия труда;

2 класс – допустимые условия труда, которые могут вызвать функциональные отклонения, но после регламентируемого отдыха организм человека приходит в нормальное состояние;

3 класс – вредные условия труда характеризующиеся наличием вредных производственных факторов, превышающих гигиенические нормы.

Они оказывают неблагоприятное воздействие на работающего и могут негативно влиять на потомство. Условия труда 3 класса по вредности разделяются на четыре степени:

3.1. – условия труда, характеризующиеся такими отклонениями от гигиенических нормативов, которые вызывают обратимые функциональные изменения и обуславливают риск развития заболевания;

3.2. – условия труда с такими уровнями опасных и вредных факторов, которые могут вызвать стойкие функциональные нарушения, приводящие в большинстве случаев к росту заболеваемости с временной утратой трудоспособности, повышению частоты общей заболеваемости, появлению начальных признаков профессиональной патологии;

3.3. – условия труда, характеризующиеся такими уровнями вредных факторов, которые приводят к развитию профессиональной патологии в легких формах в период трудовой деятельности, росту хронической общесоматической патологии, включая повышенные уровни заболеваемости с временной утратой трудоспособности;

3.4. – условия труда, при которых могут возникать выраженные формы профессиональных заболеваний, отмечается значительный рост хронической патологии и высокие уровни заболеваемости с временной утратой трудоспособности.

4 класс – опасные (экстремальные) условия труда, характеризующиеся такими уровнями производственных факторов, воздействие которых в течение рабочей смены (или ее части) создает угрозу для жизни, высокий риск возникновения тяжелых форм острых профессиональных поражений.

Медицинские обследования работников показали, что помимо снижения производительности труда высокие уровни шума приводят к ухудшению слуха.

Длительное нахождение человека в зоне комбинированного воздействия различных неблагоприятных факторов может привести к профессиональному заболеванию. Анализ травматизма среди работников показывает, что в основном несчастные случаи происходят от воздействия физически опасных производственных факторов при выполнении сотрудниками несвойственных им работ. На втором месте случаи, связанные с воздействием электрического тока.

Обеспечение электробезопасности

Электрический ток представляет собой скрытый тип опасности, т.к. его трудно определить в токо- и нетоковедущих частях оборудования, которые являются хорошими проводниками электричества. Смертельно опасным для жизни человека считают ток, величина которого превышает 0,05А, ток менее 0,05А – безопасен (до 1000 В). С целью предупреждения поражений электрическим током к работе должны допускаться только лица, хорошо изучившие основные правила по технике безопасности.

В соответствии с правилами электробезопасности в служебном помещении должен осуществляться постоянный контроль состояния электропроводки, предохранительных щитов, шнуров, с помощью которых включаются в электросеть компьютеры, осветительные приборы, другие электроприборы.

Электрические установки, к которым относится практически все оборудование ЭВМ, представляют для человека большую потенциальную опасность, так как в процессе эксплуатации или проведении профилактических работ человек может коснуться частей, находящихся под напряжением. Специфическая опасность электроустановок – токоведущие проводники, корпуса стоек ЭВМ и прочего оборудования, оказавшегося под напряжением в результате повреждения (пробоя) изоляции, не подают каких-либо сигналов, которые предупреждают человека об опасности. Реакция человека на электрический ток возникает лишь при протекании последнего через тело человека. Исключительно важное значение для предотвращения электротравмотизма имеет правильная организация обслуживания действующих электроустановок, проведения ремонтных, монтажных и профилактических работ.

В зависимости от категории помещения необходимо принять определенные меры, обеспечивающие достаточную электробезопасность при эксплуатации и ремонте электрооборудования.

Другим методом защиты является нейтрализация заряда статического электричества ионизированным газом. В промышленности широко применяются радиоактивные нитрализаторы. К общим мерам защиты от статического электричества можно отнести общие и местное увлажнение воздуха.

Противопожарная защита

Пожарная безопасность – состояние объекта, при котором исключается возможность пожара, а в случае его возникновения предотвращается воздействие на людей опасных факторов пожара и обеспечивается защита материальных ценностей.

Пожарная безопасность обеспечивается системой предотвращения пожара и системой пожарной защиты. Во всех служебных помещениях обязательно должен быть “План эвакуации людей при пожаре”, регламентирующий действия персонала в случае возникновения очага возгорания и указывающий места расположения пожарной техники.

Пожары в вычислительных центрах представляют особую опасность, так как сопряжены с большими материальными потерями. Характерная особенность ВЦ – небольшие площади помещений. Как известно пожар может возникнуть при взаимодействии горючих веществ, окисления и источников зажигания. В помещениях ВЦ присутствуют все три основные фактора, необходимые для возникновения пожара.

Противопожарная защита – это комплекс организационных и технических мероприятий, направленных на обеспечение безопасности людей, на предотвращение пожара, ограничение его распространения, а также на создание условий для успешного тушения пожара.

Одной из наиболее важных задач пожарной защиты является защита строительных помещений от разрушений и обеспечение их достаточной прочности в условиях воздействия высоких температур при пожаре. Учитывая высокую стоимость электронного оборудования ВЦ, а также категорию его пожарной опасности, здания для ВЦ и части здания другого назначения, в которых предусмотрено размещение ЭВМ должны быть 1 и 2 степени огнестойкости.

Объекты ВЦ кроме АПС необходимо оборудовать установками стационарного автоматического пожаротушения. Наиболее целесообразно применять в ВЦ установки газового тушения пожара, действие которых основано на быстром заполнении помещения огнетушащим газовым веществом с резким сжижением содержания в воздухе кислорода.

Заключение

Важным моментом в комплексе мероприятий направленных на совершенствование условий труда являются мероприятия по охране труда. Этим вопросам с каждым годом уделяется все большее внимание, т.к. забота о здоровье человека стала не только делом государственной важности, но и элементом конкуренции работодателей в вопросе привлечения кадров. Для успешного воплощения в жизнь всех мероприятий по охране труда необходимы знания в области физиологии труда, которые позволяют правильно организовать процесс трудовой деятельности человека.

Имеющийся в настоящее время комплекс разработанных организационных мероприятий и технических средств защиты, накопленный опыт работы ряда вычислительных центров показывает, что имеется возможность добиться значительно больших успехов в деле устранения воздействия на работающих опасных и вредных производственных факторов.

Список используемой литературы:

1.Ляпина О.П., Безопасность жизнедеятельности, Учебное пособие, Новосибирск, 2003

2.Документ ГОСТ 12.0.003-74* ССБТ. Опасные и вредные производственные факторы. Классификация 1974-11-18 00:00:00

3.НИИ Охраны Труда СПБ

Классификация опасных и вредных производственных факторов: их определение и примеры

Многие профессии связаны с самыми разными рисками, способными ухудшить состояние здоровья человека и подвергнуть опасности его жизнь.

В статье речь пойдёт о видах вредных и опасных факторов на производстве, о способах их воздействия на организм и нормативном регулировании трудовых отношений, связанных с опасностью для работника.

Содержание статьи

Классификация

Подобными факторами называются различные виды воздействий и приборов, работа которых в течение определённых отрезков времени способна вызвать стойкое ухудшение состояния здоровья человека.

В законодательстве Российской Федерации в сфере охраны труда даны определения четырёх групп воздействий на организм работников:

• Физические факторы возникают при широком применении на производстве больших и сложных в эксплуатации механизмов, неверные действия с которыми могут нанести механические повреждения человеку (опасные) или вызвать у него заболевания (вредные). Также к ним относят излучения, микроскопические частицы обрабатываемого материала, оседающие в дыхательных путях и лёгких, необходимость работы с материалами с сильно пониженными или повышенными температурами.
• К химическим факторам отнесены воздействия различных вредных веществ: окиси углерода, толуола, бензола, токсичной пыли, аэрозолей свинца, щелочей и сильных кислот. Соединения, относящиеся к вышеперечисленным категориям, обладают токсическим, канцерогенным, мутагенным, раздражающим и сенсибилизирующим воздействиями.
• В группу биологических входят различные микро- и макроорганизмы (бактерии, одноклеточные, вирусы, животные и растения), воздействие которых на отдельные органы человека может привести к тяжким патологиям.
• Психофизиологические факторы – акустические, ударные, динамические, статические и нервно-психические воздействия, длительное действие которых приводит к появлению отклонений в психике рабочего.

Подробнее о классификации этих воздействий смотрите на следующем видео:

Профессии с наибольшей угрозой здоровью

В мире существует немало профессий, на приверженцев которых действуют негативные факторы одной из четырёх вышеперечисленных групп:

• Работники цехов по производству цемента и мраморных покрытий в течение многих лет вдыхают пыль оксида кремния (основного производственного материала на таких предприятиях), что в несколько раз повышает риск заболевания силикозом.
• Электрики, сантехники, прокладчики труб и механики в своей работе часто сталкиваются с асбестом, широко применявшимся при строительстве коммуникаций 40-50 лет назад. Воздействие асбеста на организм человека в течение нескольких лет способно привести к раку лёгких.
• Сотрудники пожарных служб при тушении пожаров сталкиваются с огромными выбросами продуктов горения (дымом, угарным газом), отравление которыми приводит к раку лёгких и смерти. Кроме того, они подвержены термическому воздействию со стороны горящих предметов.
• Работники похоронных служб и патологоанатомы каждый рабочий день сталкиваются с формалином, пары которого обладают сильным канцерогенным действием.
• Работники производств, побочными продуктами которых являются вредные для организма газы и выхлопы, при долгом стаже работы на одном и том же месте рискуют заболеть раком лёгких и других жизненно важных органов.

Классы условий труда

С целью расчёта стажа, необходимого для выхода на пенсию, и для определения суммы страховых социальных отчислений, вносимых руководствами предприятий, Министерство труда РФ выпустило закон, разделяющий условия труда на четыре основные группы:

• При оптимальных условиях (1 группа) воздействие ни одного опасного фактора на организм человека не превышает нормированной величины, и предпосылок к ухудшению ситуации на рабочем месте не имеется.
• Допустимые условия (2 группа) – воздействие поражающих факторов при условии длительного стажа работы сотрудника не приводит к серьёзному ухудшению состояния его здоровья, а изменённое состояние отдельных внутренних органов или организма в целом перестаёт действовать к началу следующей трудовой смены.
• Вредные условия труда (3 группа) – воздействие одного или нескольких факторов, способных ухудшить состояние здоровья, превышает верхние допустимые границы. Третья группа имеет несколько подгрупп:
  • Подкласс 3.1 – изменённое состояние здоровья работника восстанавливается за время, превышающее отдых до начала следующей смены. Воздействие в течение нескольких лет приводит к ухудшению иммунитета и общего состояния здоровья.
  • Подкласс 3.2 – условия труда при продолжительной экспозиции (более 15 лет) способы привести к развитию профессиональных заболеваний в лёгкой форме (не приводят к потере трудоспособности).
  • Подкласс 3.3 – условия труда, созданные на предприятии, приводят к стойким изменениям в организмах сотрудников, впоследствии выливающихся в профессиональные недомогания и заболевания средней тяжести с возможностью временной потери трудоспособности.
  • Подкласс 3.4 – опасное воздействие поражающих факторов в течение длительного времени приводит к развитию у работников профессиональных заболеваний в тяжёлой форме, в большинстве случаев сопровождающихся потерей возможности исполнять трудовые обязанности.
• Опасные условия (4 группа) – воздействие поражающих факторов в течение одной или нескольких рабочих смен серьёзно повышает риск смерти рабочего и гарантированно приводит к развитию острых заболеваний в ближайшие несколько месяцев после начала работы.

Предельно допустимые концентрации вредных веществ

ПДК вредных веществ в воздухе – определённое значение концентрации вещества, при которой сотрудники при условии соблюдения норм безопасного труда и регламентированной продолжительности рабочего дня не ощутят на себе его воздействие как в период осуществления трудовой деятельности, так и после увольнения или выхода на пенсию.

В зависимости от региона и способов очистки воздуха ПДК могут изменяться. Ниже приведены усреднённые значения для некоторых веществ, опасных для человеческого организма:

• Углекислый газ – 2 мг/м³.
• Оксид серы (II) – 10 мг/м³.
• Угарный газ (CO) – 20 мг/м³ (в течение одного рабочего дня).
• Фтороводород – 0,05 мг/м³.
• Сероводород – 0,008 мг/м³.

Вопросами регуляции ПДК определённых веществ в воздухе производственных предприятий занимаются территориальные управления СЭС и органы, заведующие проблемами охраны окружающей среды.

При изменении экологической обстановки в регионе, подтверждённом соответствующими исследованиями, нормативы могут быть изменены в пределах одного города, региона или целой страны.

Средства и методы защиты работников

В настоящее время на большинстве предприятий установлены системы защиты и созданы условия, при правильном применении которых воздействие негативных факторов на персонал существенно снижается:

• Средства индивидуальной защиты (СИЗ). Работники химических производств перед началом смены надевают специальные халаты, перчатки, обувь и респираторы, чтобы максимально закрыть поверхность тела от попадания опасных веществ. В случае повышенной концентрации вредных газов в воздухе производственного помещения предусмотрена возможность работы в противогазах.
• Системы вентиляции. В производственных цехах крупных предприятий устанавливаются мощные системы вентилирования воздуха, изгоняющие вредные вещества на открытый воздух и серьёзно снижающие их концентрацию в цехе.
• Системы сигнализации. При обнаружении превышения ПДК одного из веществ или при наличии других опасных факторов (например, возгорания) сигнализации оповещают персонал о необходимости срочно покинуть цех или иное помещение согласно плану эвакуации.
• Герметизация оборудования. Механизмы и приборы, при прикосновении к которым возможны необратимые изменения в организме человека, комплектуются слоями герметичных материалов, полностью гасящих вредное воздействие.
• Жёсткое нормирование времени нахождения в зоне, опасной для здоровья. В случае, если с помощью технических методов защиты добиться снижения показателя концентрации ниже ПДК невозможно, руководство устанавливает для работников жёсткий срок нахождения в опасной зоне, по истечении которого персонал немедленно должен покинуть производственное помещение.

Опасные и вредные факторы производства.

В настоящее время в связи с бурным развитием цивилизации трудящиеся вынуждены искать ответы на новые вопросы. Самый главный из них: как сохранить здоровье человека на рабочем месте. Сегодня все средства, необходимые для борьбы с явлением опасные и вредные факторы производства. Они различаются между собой и чтобы с ними бороться, нужно понимать, что это было.

Опасные факторы производства — факторы, вызывающие негативное воздействие, например, различные механизмы, машины.Но вредные постепенно и медленно вызывают всевозможные профессиональные заболевания, например канцерогены, химические вещества.

факторов производства и их классификация следующим образом: первая группа — индивидуумы (вибрация, шум, пыль), вторая группа — химические вещества (свинец, ртуть, радий), третья группа — биологические (бактерии, споры, микробы), четвертый — психофизиологический (стресс, переутомление, нервные перегрузки).

Дело в том, что факторы производства и их характеристики сейчас представляют собой немалую проблему, разобраться с которой необходимо государственное вмешательство, стандартизация и норматизация.Ведь везде в развитых странах есть органы, контролирующие соблюдение норм вредных и опасных производственных факторов.

Итак, какие производственные факторы, угрожающие здоровью наших сограждан, подстерегают по всей стране? Начнем с шума, который представляет собой не что иное, как звуки механических колебаний в газообразных, твердых и жидких средах. Шум причиняет дискомфорт и мешает нормальной жизни человека. Повышение звукового давления отрицательно сказывается на воспринимающем звук органе слуха.Для измерения громкости в настоящее время используется двушкальный шумомер. Итак, громкость более 140 децибел легко вызывает болевой эффект. Объективно влияние шума можно увидеть в таких проявлениях: повышение артериального давления, снижение остроты слуха, работоспособность. , ослаблено внимание, возникают головокружение, бессонница, слабость. Для борьбы с вредным воздействием шума на организм человека могут использоваться звукоизоляция, глушители, средства индивидуальной защиты (специальные каски, беруши и т. д.).

Вредные производственные факторы — химические вещества. Они делятся на следующие группы: твердые яды (некоторые краски, мышьяк, свинец), газообразные и жидкие яды (ацетилен, бензол, эфир и т. Д.). По характеру токсичности они делятся на едкие, влияющие на кровь, дыхательную систему, нервную систему. Контроль уровня концентрации вредных веществ на рабочем месте должен осуществляться санитарно-эпидемиологическими станциями. Для снижения риска воздействия на человека их необходимо автоматизировать. и механизировать производство.

вредных факторов производства — это тоже банальная пыль. Это твердые мельчайшие частицы, которые некоторое время находятся в воздухе во взвешенном состоянии, образуются при сборке зданий, очистке поверхностей, отделке и т. Д. Вредная пыль для человека зависит от по его составу.

В настоящее время из-за использования ядерной энергии очень пагубно воздействует на организм человека радиация. Она может вызывать страшные заболевания, такие как лучевая болезнь или рак. Но, к сожалению, сейчас в арсенале ученых всей планеты есть не совсем эффективные способы защиты от радиации.

из биологических факторов производства затронули в основном биологов, медиков и ученых. Для борьбы с воздействием на организм различных бактерий и микроорганизмов требуется разработка специальных антибиотиков.

Ну, физиологические факторы производства влияют на профессии людей, таких как водители грузовиков, летчики-испытатели и т. Д. Бороться с ними следует с помощью сокращения рабочего времени и обеспечения успокаивающего досуга.

Каковы факторы производства? определение и факторы

Определение : В экономике факторы производства, как следует из названия, представляют собой вводимые ресурсы или, скажем, ресурсы, приобретенные фирмой для их использования в производстве товаров или услуг с целью получения прибыли.

Слово «производство » относится к систематическому процессу преобразования ресурсов в готовую продукцию, которая может быть товарами или услугами. Для этого продукт должен пройти через различные процессы, этапы и руки, чтобы достичь конечного потребителя в своей потребляемой форме. Уровень производства зависит от количества ресурсов и производственных мощностей фирмы.

Факторы производства

По сути, существует четыре фактора производства, от которых зависит весь процесс.Эти факторы:

Земля

Что касается факторов производства, то слово «земля» имеет другое значение в экономике, поскольку оно охватывает все дары природы, такие как природные ресурсы, воздух, свет, вода, естественная растительность, плодородие почвы, тепло и т. Д. а не просто площадь или поверхность земли. Экономической наградой за использование земли является рента.

Основные особенности:

• Земля — ​​это дар природы для нас, который не требует каких-либо человеческих усилий для ее создания или использования в производственных целях.
• Все природные ресурсы ограничены, запасов, как и земля. Это то, что отличает его от остальных факторов производства, то есть его нельзя увеличить с увеличением спроса.
• Это вечный , и это неразрушимый по природе, а также его можно использовать для различных целей.
• Земля неподвижна , так как не может быть перемещена с одного места на другое, а также это пассивный фактор производства , так как он не может ничего производить самостоятельно.
• Это неоднородно в том, что никакие две поверхности земли не могут быть в точности похожими, поскольку они различаются по качеству и состоянию.

Труда

Труд относится к человеческим ресурсам, которые прилагают физические или умственные усилия для производства товаров или услуг за определенное вознаграждение, то есть заработную плату или заработную плату.

Основные особенности:

• Труд напрямую связан с человеческими усилиями , и по этой причине работникам необходимы справедливая заработная плата, хорошее обращение, рабочая среда и условия труда.
• Это скоропортящихся продуктов , что означает, что, если сотрудники не работали в определенный день, они не могут быть полностью восстановлены сверхурочной работой в другой день.
• Это активный фактор производства, участие которого важно для других факторов, таких как земля и капитал для производства.
• Труд неоднороден по своей природе, т.е. эффективность труда у разных людей разная, что зависит от его навыков, компетентности, производительности и т. Д.
• Это мобильный по своей природе, так как рабочие могут переходить с одного места на другое или с одной фирмы на другую, чтобы найти для себя подходящую работу.
• Торговые способности лейбористов не очень сильные и убедительные . Рабочие не могут быть сохранены, и по этой причине они готовятся к работе с заработной платой, установленной работодателем.
• Предложение рабочей силы может быть изменено, но не мгновенно, поэтому предложение неэластично . Кроме того, предложение зависит от ряда факторов, таких как численность населения, желание работать, отношение к работе, возрастной и половой состав и т. Д.

Капитал

Под капиталом можно понимать все творения человека, такие как инструменты, установки и машины, оборудование, деньги и т. Д., Которые используются для дальнейшего производства богатства. Проще говоря, капитал — это не изначальное и главное средство производства, а производимое.

Основные особенности:

• Это не подарок природы, а земля, это искусственно созданный фактор производства.
• Это вторичный и искусственный фактор производства.
• Это мобильный , так как его легко переносить с одного места на другое.
• Он имеет альтернативную стоимость, так как может быть использован в альтернативных вариантах использования .
• Предложение капитала может быть увеличено или уменьшено в зависимости от спроса. Итак, предложение относительно эластичное .
• Капитал прочный по своей природе, он долговечен, но со временем обесценивается.

Предприниматель

Предприниматель — самый важный фактор производства, без которого процесс производства не может быть начат, поскольку остальные факторы дезорганизованы или рассредоточены по разным местам, и именно предприниматель берет на себя ответственность за их организацию и сборку, чтобы запустить процесс производства.

Предприниматель выполняет роль новатора, менеджера, организатора, лидера, рискующего и координатора. Вознаграждение предпринимателя — прибыль.

Основные особенности:

• Он / она — это тот, кто планирует, организует, координирует, контролирует и распределяет других средств производства.
• Предприниматель готов нести риски и неопределенности , связанные с производственным процессом.
• Он / Она составляет планов и стратегий для будущих шагов и действий, а также принимает все решения для фирмы быстро и логично.
• Он / Она может воплотить инноваций в продуктах и ​​услугах.
• Предприниматель — это агент изменений , который вносит изменения в процессы фирмы, чтобы эффективно конкурировать в деловой среде, применяя современные методы производства.

Факторы производства, играет решающую роль в нашей жизни, так как даже небольшая булавка не может быть создана, если какой-либо из факторов производства отсутствует или не участвует активно.

«Женщины на опасных работах: оценка с точки зрения феминизма (на примере Республики Татарстан (Россия))» Шакировой, Алла Ю.; Петрова, Расиля Г .; Кавеев, Тимур Н. — Журнал организационной культуры, коммуникаций и конфликтов, Vol. 20, выпуск SI 2, июнь 2016

ВВЕДЕНИЕ

Медицинские, психологические, социологические научные работы посвящены исследованию здоровья населения, выявлению факторов, влияющих на качество жизни и снижение здоровья различных возрастных групп в разных странах. Например, в исследовании Walker AE, опубликованном в 2007 году, выявлена ​​взаимосвязь качества жизни / психологического дистресса и хронических заболеваний, вызванных демографическими причинами, и социально-экономических условий жизни австралийского населения в возрасте 20 лет и старше (Walker A .Е., 2007, с.202). Исследования Назаровой И.Б. посвящена влиянию производственных факторов на здоровье работающих россиян. (Назарова И.Б., 2007, с. 339). Соотношение экономического статуса и здоровья населения Индии описано в исследовании 2010 г. (Multi-Morbidit, 2015). В 2013 году группа авторов опубликовала результаты степени влияния хронических заболеваний на самооценку здоровья и качества жизни пожилых граждан Ирландии (McDaid O, Hanly MJ, Richardson K, et al., 2013). Факторы, влияющие на содержание принципа гендерного равенства и позитивную гендерную дискриминацию, нормативное регулирование женского и мужского труда в России, занятость женщин на «вредных производствах» рассмотрены в коллективной монографии 2015 г. (Лушников А.М., Лушников М.В., Тарусин Н.Н., 2015, с.480).

Таким образом, проблемы качества жизни населения, выявление производственных факторов, влияющих на уровень жизни и здоровья населения, в том числе гендерные аспекты труда, привлекают внимание исследователей со всего мира.

Авторы данной статьи предлагают рассмотреть актуальную для россиян проблему мотивации к трудоустройству и длительной (предоставление права на гарантии, компенсации и льготы) трудовой деятельности работников, занятых на производствах с вредными, опасными и тяжелыми условиями труда.

1. Трудовой кодекс Российской Федерации (ст. 209) дает определение условий труда как совокупность факторов производственной среды и процесса труда, оказывающих влияние на трудоспособность и здоровье работника. Кодекс также содержит определения вредных и опасных производственных факторов. Определен вредный производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к заболеванию. Опасно-производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к его травме (Трудовой кодекс РФ от 30.12.2001 N 197-ФЗ, дата обращения — 12 января 2015 г.).

По данным Росстата на 2011 год, в РФ на вредных производствах занято 3,5 млн человек. При этом не менее 1 миллиона из них — женщины. Удельный вес численности занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда в 2014 году в целом по Российской Федерации составил 39,7%. Наибольшая доля занятых, установивших хотя бы один вид вознаграждения (от 69,4% до 84,3%), в добывающих отраслях: металлургическое производство; нефтепродукты и ядерные материалы.В основном это отрасли, в которых работают мужчины. На предприятиях текстильного и швейного производства; по производству продуктов питания; издательская и полиграфическая деятельность; по производству одежды, выделке и крашению меха; по телекоммуникационным агентствам (традиционно женским) этот показатель в 2014 г. составил от 11,1% до 34,1% (Минтруд и социальной защиты РФ, 2015).

Показательно, что в 2014 г. на производствах РФ в целом отмечено снижение количества тяжелых аварий на 16,9% (9216 случаев в 2013 г. и 7654 в 2014 г.).Тем не менее, в списке погибших (2223 человека) число женщин увеличилось на 14 (в 2013 г. — 245, а в 2014 г. — 259 рабочих) (Минтруд и социальной защиты РФ, 2015, с. 132).

Что заставляет женщин работать на вредных, опасных и тяжелых производствах? Какие факторы являются решающими при трудоустройстве и длительной работе на HDHP? …

Финансовое определение опасных материалов для опасных материалов

Как правило, предприятия по литью металлов не относятся к перевозчикам опасных материалов.По словам Аль Мансури, вероятность несчастных случаев, связанных с опасными материалами, такими как разливы химикатов, пожары на хранилищах и т. Д., Полностью исключить нельзя. Например, технический комитет NFPA 472 состоит из 33 членов. , включая представителей подразделения реагирования на опасные материалы ФБР, Национальной ассоциации тактических офицеров, командиров национальных подразделений по разминированию и Министерства обороны США, на первом этапе TSA провела оценку угроз безопасности на основе имен по всем двум.7 миллионов водителей опасных материалов, чтобы определить, представляют ли они потенциальную террористическую угрозу. Это включает в себя заполнение подробного отчета об инциденте с опасными материалами, в письменной форме и в двух экземплярах, на форме F 5800.1 DOT в DOT в течение 30 дней с даты обнаружения, для каждого инцидента, который происходит в ходе перевозки. «Транспортировка опасных материалов включает изучение надлежащей упаковки, обращения и маркировки / маркировки / наклеивания материалов и оборудования, а также правильного способа заполнения документов и процедур безопасности», — объясняет Тайлер Боунс, директор по обучению в Учебном центре Линдена и директор отдела ОТБОС в Alaska West Express.По мере продолжения обучения команда RSNF совершила поездку по объектам хранения опасных материалов NAVSUP FLC в Бахрейне и узнала, как в США термин «опасные отходы» ассоциируется с бочками с химическими веществами в лаборатории или, возможно, с бензобаками в гаражах объектов, которых на самом деле два из наиболее распространенных мест обнаружения опасных материалов. Фирма, имеющая базы в Овертоне, Рексхэме и Мальпасе, потратила 50 000 фунтов стерлингов на модернизацию инфраструктуры, добавив 5 000 кв. футов к своему участку в промышленной зоне Рексхэма, создав отдельный вход и выход на площадку и новый погрузочный тент для обработки опасных материалов.План обеспечения безопасности объекта требуется для любого лица, предлагающего опасные материалы для перевозки в коммерческих целях. Многие инфекционные и биологические вещества перевозятся с использованием сухого льда в качестве хладагента, который при транспортировке классифицируется как прочие опасные материалы класса 9. опасные материалы полностью защищены во время транспортировки, пользователи должны искать контейнеры, которые были сертифицированы как соответствующие требованиям соответствия, связанным с содержимым, — объясняет Джек Смайли, национальный менеджер по продажам Meese Orbitron Dunne Co.

Опасные работы — tyosuojelu englanti

Виды работ, которые считаются опасными для молодых рабочих, перечислены в Постановлении Министерства социальных дел и здравоохранения.

Не вся работа может быть поручена молодым работникам.

Некоторые рабочие обязанности считаются настолько опасными или вредными, что существуют ограничения на назначение молодых работников для их выполнения. Есть также рабочие обязанности, на которые молодые работники никогда не могут поручать.

Молодые работники в возрасте до 16 лет не должны привлекаться к опасным работам.Работа считается опасной для молодого работника, если на нем сам молодой работник или в связи с его / ее должностными обязанностями может подвергаться особому риску несчастного случая или потери здоровья. Работодатель должен проконсультироваться со службой гигиены труда при оценке опасности для здоровья молодых рабочих, вызванной самой работой и условиями труда при выполнении особо вредных и опасных работ.

Виды работ, ограниченных для молодых работников, определены постановлением

Постановлением правительства предусмотрены условия, при которых молодые работники в возрасте до 18 лет могут быть назначены для выполнения работ, которые считаются особенно вредными или опасными для молодых работников.В Указе также перечислены виды особо вредных работ, на которые молодые работники в возрасте до 18 лет не могут быть назначены. Виды работ, которые считаются опасными для молодых работников, перечислены в отдельном постановлении Министерства социальных дел и здравоохранения.

Молодые рабочие всегда должны проходить вводный инструктаж по выполнению особо вредных и опасных работ в соответствии с Указом.

Особо вредная работа

В соответствии с разделом 3 Постановления Правительства о работе, особо вредной и опасной для молодых рабочих (475/2006), следующие работы классифицированы как особо вредные для молодых рабочих:

1. Работа, вызывающая чрезмерный стресс, по сравнению с возрастом и опытом молодого работника, или включает значительную ответственность за собственную безопасность или безопасность других людей, значительную финансовую ответственность или особые опасности, которые молодые люди не могут распознать или избежать,
2. работать в одиночку, когда работа связана с очевидным риск несчастного случая или насилия,
3. уход за психиатрическими пациентами и людьми с психическими или социальными нарушениями и ведение их,
4. обращение и транспортировка трупов,
5. забой,
6. дайвинг,
7. работа в среде, которая подвергает молодого работника опасности вредные токсические вещества, вещества, вызывающие рак, наследственные повреждения или аномалии плода, или вещества, которые могут иметь другие необратимые последствия для здоровья человека,
8. обращение с горючими и взрывоопасными веществами и легковоспламеняющимися жидкостями при явно опасных обстоятельствах и
9. работа в среде, подвергающей молодого рабочего воздействию вредного излучения.

Молодому человеку разрешается выполнять особо вредные рабочие задания, указанные в Постановлении правительства, только если он / она имеет требуемую профессиональную квалификацию или находится в профессиональном образовании и выполняет работу под руководством и контролем учителя. Кроме того, работа, указанная в разделе 3-5, может быть разрешена молодому работнику, который находится в профессиональном образовании под руководством и контролем учителя, или когда молодой рабочий выполняет работу, указанную выше, на рабочем месте в связи с профессиональным образованием или профессиональное обучение, и есть опытный и профессионально компетентный сотрудник, постоянно контролирующий его / ее работу.

Отказ от ответственности

Органы по охране труда имеют право освободить от ответственности положения, устанавливающие условия для особо вредных или опасных работ, выполняемых молодыми людьми. Заявления о выдаче разрешения рассматриваются в национальном масштабе Управлением по охране труда и здоровья Регионального государственного административного агентства Восточной Финляндии.

Опасные работы

Важность тщательного вводного обучения подчеркивается в контексте опасной работы.

Опасная работа может быть поручена молодому работнику в возрасте 16 лет и старше, если приняты соответствующие меры безопасности и даны соответствующие инструкции и рекомендации. Работодатель должен гарантировать, что оборудование, вещества или условия труда, которым будет подвергаться молодой работник, не представляют особого риска несчастного случая или опасности для здоровья самого молодого работника или других людей.

Кроме того, молодой работник старшего школьного возраста может выполнять опасную работу, которая необходима в рамках обучения, если эта работа выполняется под руководством и непосредственным контролем учителя.Должна быть обеспечена возможность безопасного выполнения работы. Особое внимание следует уделять тому, чтобы инструменты и защитное оборудование подходили и были безопасны для использования молодым рабочим.

Следующие факторы перечислены в Указе как опасные для молодых рабочих:

1. Механические опасности
   Определенное оборудование представляет опасность порезов или защемлений.

2. Химическая опасность
   Некоторые вещества и соединения представляют химическую опасность.

3. Физические опасности
   Физические опасности могут включать шум, вибрацию от машин, холод, тепло или необычно высокое или низкое давление воздуха.

4. Опасность поражения электрическим током
   Существует особая опасность поражения электрическим током при работе с токоведущими проводами или вблизи открытых токоведущих компонентов, а также при обслуживании и ремонте высоковольтного оборудования и лифтов.

5. Физическая нагрузка
   Физическая нагрузка может возникнуть в результате подъема тяжестей и других работ, связанных с неравномерной нагрузкой.

6. Биологические опасности
   Определенные биологические факторы представляют особую опасность.

7. Некоторые другие виды работ (в список примеров включены другие виды опасных работ).

Более подробный список доступен в Постановлении Министерства социальных дел и здравоохранения о Списке труда, опасного для молодых рабочих (на финском языке).

Предварительное уведомление об опасной работе в Региональное государственное административное агентство и опекуну лица, получающего обязательное образование.

Перед тем, как приступить к опасным работам, необходимо уведомить соответствующий орган по охране труда. Предварительное уведомление необходимо подать в отдел охраны труда РГАУ по месту работы.Когда обязанность связана с профессиональным образованием молодого человека и выполняется под наблюдением учителя, или когда молодой человек уже имеет среднее профессиональное образование для выполнения этой обязанности, предварительного уведомления не требуется.

Организатор профессионального образования вместе с работодателем представляет предварительное уведомление, если опасные обязанности выполняются во время профессионального обучения, например, в период обучения на рабочем месте.